L'esclavage moderne et la traite des êtres humains

INTRODUCTION FROM MASAYUKI HIGUCHI,

PRESIDENT & CEO OF FUJIFILM SONOSITE, INC.

 

FUJFILM SonoSite, Inc. (“SonoSite”) is a manufacturer of bedside and point-of-care ultrasound equipment in the Medical Device and Imaging Technologies sector.

We are a part of the group of companies owned by FUJIFILM Corporation (“FUJIFILM Group”). Our ultimate parent company is FUJIFILM Holdings Corporation. Both FUJIFILM Holdings Corporation and FUJIFILM Corporation have their head offices in Japan.

The FUJIFILM Group is dedicated to developing mutually beneficial partnership relationships with suppliers. Through our procurement policies and procedures the FUJIFILM Group fosters social and environmental responsibility, while encouraging fair trade and free enterprise in international markets.

Le Groupe FUJIFILM s'est engagé à améliorer ses pratiques pour lutter contre toute forme d'esclavage et de traite des êtres humains. Les entreprises du Groupe FUJIFILM sont tenues de mener leurs activités conformément à la Charte du comportement des entreprises du Groupe FUJIFILM et au Code de déontologie du Groupe FUJIFILM qui couvrent une variété de principes d'éthique commerciale, y compris la prévention de l'esclavage et la traite des êtres humains dans les activités de telles entreprises. Dans le cadre de l'engagement du Groupe FUJIFILM envers ces principes, FUJIFILM Corporation a adopté en juin 2015 les Lignes directrices d'approvisionnement relatives aux responsabilités sociales des entreprises FUJIFILM destinées aux fournisseurs (« Lignes directrices des fournisseurs ») en vertu desquelles les fournisseurs de FUJIFILM Corporation sont requis de s'engager à respecter des principes commerciaux éthiques dans un certain nombre de domaines où les droits de l'Homme peuvent être affectés. Celles-ci comprennent l'interdiction du travail forcé, du travail des enfants et des traitements inhumains. En dépit des progrès réalisés dans ce domaine, la publication des Lignes directrices des fournisseurs dans les entreprises du Groupe FUJIFILM situées en-dehors de l'Asie est encore en cours. Cependant, FUJIFILM Corporation a poursuivi son avancée dans le cadre de ses activités d'approvisionnement local conforme à la RSE et de son engagement à respecter les droits de l'homme, comme illustré dans les articles suivants :http://www.fujifilmholdings.com/en/sustainability/svp2017/process/policy03/valuechain/01.html http://www.fujifilmholdings.com/en/sustainability/svp2017/process/policy03/cprm/04.html

Structure de l'organisation

SonoSite has over 850 employees and direct operations in the United States, Canada, Brazil, Korea, France, Germany, Spain, United Kingdom, Italy, Australia, New Zealand, the Netherlands and India.

Notre entreprise

SonoSite is the world leader in bedside and point-of-care ultrasound equipment, and an industry leader in ultra high-frequency micro-ultrasound technology. SonoSite systems are used by over 21 medical specialties and provide clinicians around the world with a cost effective tool for improving patient safety and workflow efficiency. We are represented by 24 subsidiaries and a global distribution network in over 100 countries.

Nos chaînes d'approvisionnement

Our supply chains include products and services sourced from both domestic and foreign suppliers. To assist in the development and manufacturing of our ultrasound equipment, we source a wide range of products and services from our suppliers, including raw materials, packaging and development services. Our current foreign suppliers include both small and large scale providers, and are located in Australia, Canada, Switzerland, China, Germany, France, Great Britain, Japan, South Korea, Mauritius, Malaysia, Singapore and Taiwan.

Notre politique relative à l'esclavage et la traite des êtres humains

We are committed to ensuring that there is no modern slavery or human trafficking in our supply chains or in any part of our business. We comply with the FUJIFILM Group Charter for Corporate Behaviour and FUJIFILM Group Code of Conduct which reflects our commitment to acting ethically and with integrity in all our business relationships and to implementing and promoting this approach in our supply chains.

Nos processus pour prévenir l'esclavage et la traite des êtres humains

All FUJIFILM Group staff around the world are required to abide by the FUJIFILM Group Charter for Corporate Behaviour and FUJIFILM Group Code of Conduct in order to ensure that all FUJIFILM Group companies exhibit and promote ethical business activities. FUJIFILM Group companies are required to complete an annual checklist which requires them to answer questions on their measures to prevent forced and child labor in connection with their compliance with the FUJIFILM Group Charter for Corporate Behaviour and FUJIFILM Group Code of Conduct.

Dans le cas des produits que nous vendons qui proviennent de FUJIFILM Corporation (le cas échéant), le personnel d'approvisionnement de FUJIFILM Corporation est censé d'identifier et d'évaluer les zones à risque potentiel dans la chaîne d'approvisionnement, et de travailler avec les fournisseurs dans ces domaines, afin de chercher à établir que ces fournisseurs agissent en conformité avec les Lignes directrices des fournisseurs.

Dans le cadre de nos propres initiatives pour identifier et gérer les risques relatifs aux produits que nous procurons et à nos services, notre personnel d'approvisionnement œuvre afin d'atténuer les risques d'esclavage et de traite des êtres humains pouvant se produire dans nos chaînes d'approvisionnement en contraignant les fournisseurs à permettre des inspections réglementaires de leurs installations relatives aux produits et/ou services fournis, ou leur production, et à coopérer durant ces inspections. En outre, nos fournisseurs garantissent que tous les biens et services qui nous sont vendus ont été produits, vendus, livrés et fournis dans le strict respect de toutes les lois et réglementations applicables, y compris celles sur l'égalité des chances en matière d'emploi et la discrimination positive. 

Le respect des fournisseurs de nos valeurs et de l'éthique

Nous soutenons les mesures visant à interdire l'esclavage et la traite des êtres humains dans notre chaîne d'approvisionnement.

Dans le cas des produits que nous vendons qui proviennent de FUJIFILM Corporation (le cas échéant), les fournisseurs de ces produits sont requis d'adhérer aux principes de déontologie commerciale énoncés dans les Lignes directrices des fournisseurs. En outre, l'objectif de FUJIFILM Corporation est de tenir compte de ces standards dans les accords de coopération avec les fournisseurs et les partenaires commerciaux. FUJIFILM Corporation a tenu des séances d'information à l'intention de ces fournisseurs et partenaires commerciaux afin d'accroître leur compréhension. Afin de faire le suivi de leurs efforts en matière de responsabilité sociale des entreprises, une liste de vérification CSR de fournisseur de Fujifilm a été distribuée. Au cours de cette année, FUJIFILM Corporation a commencé à prendre des mesures pour faire en sorte que d'ici la fin de notre année financière actuelle, celle-ci sera utilisée par les fournisseurs et les partenaires commerciaux responsables, pour plus de 80 % du montant total des approvisionnements de chaque branche d'activité de FUJIFILM Corporation et des entreprises du groupe FUJIFILM situées en Chine.

Dans le cas des produits que nous vendons qui proviennent de FUJIFILM Corporation (le cas échéant), le personnel d'approvisionnement de FUJIFILM Corporation est censé d'identifier et d'évaluer les zones à risque potentiel dans la chaîne d'approvisionnement, et de travailler avec les fournisseurs dans ces domaines, afin de chercher à établir que ces fournisseurs agissent en conformité avec les Lignes directrices des fournisseurs.

As part of our own initiatives to identify and manage risk for products that we source ourselves and for services, our procurement staff work to mitigate the risk of slavery and human trafficking occurring in our supply chains by obligating suppliers to permit and cooperate with any regulatory inspections of their facilities relating to the supplied products and/or services, or their production. Additionally, our suppliers warrant that all goods and services sold to us have been produced, sold, delivered and furnished in strict compliance with all applicable laws and regulations including equal employment opportunity and Affirmative Action.

SUPPLIER ADHERENCE TO OUR VALUES AND ETHICS

Nous soutenons les mesures visant à interdire l'esclavage et la traite des êtres humains dans notre chaîne d'approvisionnement.

For the products that we sell that are ultimately sourced from FUJIFILM Corporation (if any), suppliers of those products are requested to commit to the ethical business principles set out in the Supplier Guidelines. Further, FUJIFILM Corporation aims to reflect those standards in cooperation agreements with suppliers and business partners. The Fujifilm Supplier CSR Checklist was being used by the suppliers and business partners responsible for over 70% of the total procurement amount for each business division in Fujifilm Corporation and the FUJIFILM group companies within China by the end of March 2017. During the current financial year FUJIFILM Corporation is following up with suppliers and business partners who have already completed the Checklist to confirm their responses against their actual activities. After this work is completed, FUJIFILM Corporation will expand the use of the Checklist to other suppliers and business partners.

For products that we source ourselves and for services, our suppliers warrant that all goods and services sold to us have been produced, sold, delivered and furnished in compliance with all applicable laws and regulations.

SonoSite is committed to ethical behavior. We adhere to our internal Standards of Business Conduct and Compliance with Law Program which outlines the legal and ethical standards each employee has a personal obligation to uphold with each other, customers, vendors and the general public. Employees must operate as good corporate citizens, and comply with all federal, state and local laws and regulations applicable to their respective businesses, including: requiring those with whom we do business to conduct themselves in accordance with applicable laws and regulations; remaining alert and sensitive to situations that could result in any fraudulent, illegal, unethical, improper actions by any employee, agent or representative; and upholding the principles and practices of equal employment opportunity, non-discrimination and workforce diversity.

As part of the FUJIFILM Group, we also share in the Corporate Social Responsibility (CSR) commitment to contribute to the sustainable development of society by putting into practice the FUJIFILM Group's Corporate Philosophy, and realizing its vision through sincere and fair business activities. The CSR Promotion system consists of a committee at the highest level to ensure that the systems are implemented and adhered to. The following systems under the CSR program are used for compliance with supply chain transparency laws and regulations:

Formation

Pour garantir dans nos chaînes d'approvisionnement et dans notre entreprise une meilleure compréhension des risques de l'esclavage moderne et de la traite des êtres humains, nous travaillons avec notre personnel d'approvisionnement afin de veiller à ce qu'ils agissent de façon éthique et intègre dans leurs interactions avec nos fournisseurs et qu'ils mettent en œuvre et promeuvent cette approche dans nos chaînes d'approvisionnement.

FURTHER STEPS

At a FUJIFILM Group level, FUJIFILM Holdings Corporation is now finalizing a Human Rights Policy to strengthen its commitment to important human rights matters such as the elimination of slavery and human trafficking and expects to publish this during the current financial year. In addition it is anticipated that suppliers and business partners to FUJIFILM companies in North America will start utilizing the Supplier Guidelines during the current financial year with those to FUJIFILM’s European companies to follow later in 2018

Following a review of the effectiveness of the steps we have taken to ensure that there is no slavery or human trafficking in our supply chains we intend to take the following further steps to combat slavery and human trafficking: adopt and support all corporate policies related to business ethics and respect for basic human rights, and periodically review our policies and procedures to help maintain compliance with internal policy and external laws.

This statement is made pursuant to section 54(1) of the Modern Slavery Act 2015 and constitutes the slavery and human trafficking statement for FUJFILM SonoSite, Inc. for the financial year ending 31 March 2017.

 

Masayuki Higuchi

President & CEO

FUJIFILM SonoSite, Inc.